خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه هوش رقابتی و رابطه آن با هوش تجاری با فرمت docx در قالب 38 صفحه ورد بصورت کامل و جامع با قابلیت ویرایش

 

 

 

«هوش سازمانی عبارت است از به كارگیری توان فكری سازمان برای دستیابی به رسالت و مأموریت در محیط رقابتی» (آلبرچ ،2010). بر اساس نظر برخی ازصاحب نظرانِ هوشمندی سازمانی، می توان هوشمندی سازمانی را شامل جنبه های نرم هوشمندی و جنبه های سخت هوشمندی در نظر گرفت. بعد نرم هوشمندی بر فرایندهای هوشمندی منابع انسانی در سازمان شامل ایجاد شرایطی برای بهره گیری از هوش عاطفی (هیجانی) به وسیله كاركنان در سازمان و همچنین تقویت هوش فرهنگی در كاركنان به منظور انطباق با شرایط فرهنگی متنوع و محیط های كاری چندگانة فرهنگی است.

 

 

 

همچنین بعد سخت هوشمندی سازمانی بر فرایند هوشمند كردن سازمان از جنبه ساختاری با به كارگیری ساختارهای سازمانی فناوری محور و ویژة موقت و همچنین فرایند هوشمندی مبتنی بر فناوری سازمان از طریق پایش مستمر فناوری ها و به كارگیری فناوری های نوین اطلاعاتی و ارتباطی در سازمان و فرایندهای اساسی و محوری سازمان، تمركز دارد. بر اساس نظر آنها، هوشمندی ساختاری شامل دو شاخص تمركز بر فناوری اطلاعات و تمركز بر گرو ه های خودگردان می شود. همچنین هوشمندی انسانی بر اساس دو شاخص شامل مهار ت های فردی و مهارت های اجتماعی مورد سنجش قرار می گیرد(پوتاس،ارستین و کوچاک ،2010). 

 

 

 

فهرست مطالب

مبانی نظری هوش رقابتی

1-2-2 تاریخچه

2-2-2 تعریف هوش سازمانی

3-2-2 تعریف هوش رقابتی

4-2-2 ابعاد هوش رقابتی

5-2-2 فرایند هوش رقابتی

6-2-2 مدل های هوشمندی رقابتی

1-6-2-2 مدل تحلیلی swot

7-2-2 رابطه هوش رقابتی با هوش تجاری

8-2-2 اهمیت هوش رقابتی

9-2-2 خواص پنج گانه هوش رقابتی   

10-2-2 نقش هوش رقابتی در افزایش توان رقابی

11-2-2 مدیریت هوش رقابتی

12-2-2 انواع هوشمندی رقابتی

13-2-2 هدف سیستم هوشمندی رقابتی

14-2-2 تکنولوژی کامپیوتری یا توانمندی های انسان

15-2-2 تاثیراطلاعات و هوشمندی بر تصمیم گیری استراتژیک

16-2-2 هوشمندی رقابتی در عمل  

17-2-2 واحد های سازمانی برای هوشمندی رقابتی

18-2-2 هوشمندی رقابتی و بازاریابی هوشمند چیست

19-2-2 تمایز هوشمندی رقابتی و بازار یابی هوشمند با جاسوسی صنعتی ونتایج ان

20-2-2 دیدگاه های نادرست راجع به جمع اوری اطلاعات

21-2-2 اخلاق وهوشمندی رقابتی

22-2-2 وظایف متخصصین هوشمندی رقابتی

23-2-2 مقابله با هوشمندی

منابع